Deduccion irpf por hijo en nomina

Tu hijo tendrá que tributar por el salario que le pagues solo en la medida en que supere el importe de la deducción estándar del año. La Ley de Recortes y Empleos Fiscales ha aumentado considerablemente la deducción estándar. Para 2018 y después, es de 12.000 dólares para los contribuyentes solteros, frente a los 6.350 dólares de 2017.

Por lo tanto, su hijo puede ganar hasta $ 12,000 que es $ 1,000 por mes y no debe impuestos sobre los ingresos. Si pagas a tu hijo más de 12.000 dólares al año, solo tendrá que tributar a los nuevos tipos reducidos establecidos por la TCJA, que se muestran en el siguiente cuadro: Cuando contratas a tus hijos, es ventajoso desde el punto de vista fiscal pagarles lo máximo posible. De esta forma, puedes trasladar la mayor parte posible de tus ingresos a tus hijos, que probablemente se encuentren en un tramo impositivo de ingresos mucho más bajo.

Sin embargo, no puede pagar cualquier cantidad que elija: La remuneración total de su hijo debe ser razonable. Por remuneración total se entiende la suma del salario más todos los beneficios complementarios que le proporcione a su cónyuge, incluidos el seguro médico y el reembolso de gastos médicos, si los hay. Esto se determina comparando la cantidad pagada con el valor de los servicios prestados.

No debería tener problemas siempre que no pague más de lo que pagaría a un extraño por el mismo trabajo: no intente pagar a su hijo 100 dólares por hora por la limpieza de la oficina sólo para obtener una gran deducción fiscal. Averigüe lo que se paga a los trabajadores que realizan servicios similares en su zona. Por ejemplo, si piensas contratar a tu hijo adolescente para que te ayude a contestar el teléfono, llama a una agencia de empleo o a una empresa de trabajo temporal de tu zona para ver lo que se les paga a estos trabajadores.

Para demostrar cuánto ha pagado y que realmente lo ha hecho, debe pagar a su hijo con un cheque, no en efectivo. Hágalo una o dos veces al mes como lo haría con cualquier otro empleado. Los fondos deben depositarse en una cuenta bancaria a nombre de su hijo o de su cónyuge.

La cuenta bancaria de su hijo puede ser una ROTH IRA, un plan de ahorro universitario de la Sección 529 o una cuenta de custodia que usted controla hasta que su hijo cumpla 21 años. Puede contratar a sus hijos y pagarles a cada uno de ellos hasta 12.000 $ al año libres de impuestos. Si contrata a su hijo para que rellene sobres y a su hija para que actualice su página web, ¡conseguirá reducir sus ingresos personales en 24.000 dólares!

Simplemente por contratar a sus hijos en el negocio familiar. Si se mantienen por debajo de este límite, ni siquiera tienen que presentar una declaración de la renta, lo que significa que no pagan ningún impuesto sobre la renta por ello. Además, puedes deducir sus salarios, lo que reduce la base imponible de tu empresa.

PERO ESPERA. HAY MÁS. ¿Qué pasa si usted opera su negocio como una corporación? En ese caso, los salarios de sus hijos están sujetos a los impuestos de la Seguridad Social, Medicare y FUTA, como los de cualquier otro empleado.

Sin embargo, sigue habiendo múltiples exenciones fiscales. Puede deducir los salarios de su hijo como un gasto de negocio en la declaración de impuestos de su corporación; su hijo puede refugiar los salarios protegidos del impuesto federal sobre la renta con su deducción estándar de $ 12,000 para 2018, y su hijo puede usar los salarios para financiar las contribuciones anuales de Roth IRA o ahorrar para la universidad. El único requisito fiscal para que tu hijo pueda hacer aportaciones anuales a la Roth IRA es tener unos ingresos ganados en el año que al menos sean iguales a lo aportado en ese año.

La edad es completamente irrelevante. Por lo tanto, si su hijo gana algo de dinero con un trabajo de verano o a tiempo parcial después de la escuela, tiene derecho a hacer una contribución Roth para ese año. El importe de la exención personal sigue siendo cero en 2022.

La Ley de Recortes de Impuestos y Empleos suspendió la exención personal hasta el año fiscal 2025, equilibrando la suspensión con un crédito fiscal por hijos mejorado para la mayoría de los contribuyentes y una casi duplicación de la cantidad de la deducción estándar. Cantidades de exención del impuesto mínimo alternativo Las exenciones para el contribuyente han estado en el código tributario desde el comienzo del impuesto sobre la renta individual. La exención adicional para los hijos dependientes fue añadida por la Ley de Ingresos de 1917 200 dólares por cada dependiente menor de 18 años.

Los contribuyentes se permiten exenciones para sí mismos y sus dependientes 3.800 dólares por exención personal en 2012 en el cálculo de la renta imponible. Las exenciones no afectan a la obligación tributaria del mismo modo que los créditos fiscales. En cambio, las exenciones reducen la renta imponible, y su efecto sobre la obligación tributaria depende del tramo impositivo del contribuyente.

Por ejemplo, un contribuyente en el tramo impositivo del 10 por ciento recibe una reducción de impuestos de 380 dólares por cada exención personal, mientras que un contribuyente en el tramo impositivo del 25 por ciento recibe una reducción de impuestos de 950 dólares por cada exención personal.6 Las exenciones personales combinadas con la deducción estándar protegen una cantidad mínima de ingresos de la tributación, eliminando a menudo la responsabilidad del impuesto sobre la renta para muchas personas y familias de bajos ingresos. El efecto de los dos créditos fiscales sobre la pobreza no es uniforme, sino que varía según el tamaño de la familia. Ajustar el tamaño de la familia puede cambiar las cargas fiscales aparentes, así como los beneficios fiscales del EITC y del CTC; véase, por ejemplo, Hoffman y Seidman 1990; Gravelle y Gravelle 2006; y Cronin, DeFilippes, a