Calcular seguridad social a cargo de la empresa

Cuando usted trabaja por cuenta ajena, ese empleador descuenta los impuestos de la Seguridad Social de su nómina y envía el dinero al Servicio de Impuestos Internos (IRS). Pero las cosas funcionan de manera un poco diferente para las personas que trabajan por cuenta propia. Si usted entra en esta categoría, siga leyendo.

Este artículo le ayudará a entender cómo calcular los impuestos de la Seguridad Social que debe. Su empleador igualará esa cantidad a lo largo del año, y también informará de su salario a la Seguridad Social al gobierno. Cuando se jubile o quede incapacitado, el gobierno utilizará su historial de salarios y créditos fiscales de la Seguridad Social para calcular las prestaciones que recibirá.

Si es viudo, puede tener derecho a una prestación de supervivencia. En la mayoría de los casos, tiene derecho a ellas si tiene al menos 60 años y estuvo casado al menos nueve meses antes de que falleciera su cónyuge. La calculadora no calcula las prestaciones de supervivencia para las viudas o los viudos.

Para este y otros casos, consulte el sitio web de la Administración de la Seguridad Social. Los contratistas independientes pagan tanto la parte del empleador como la del empleado de la Seguridad Social y Medicare, pero pueden deducir la parte del empleador de la contribución de sus ingresos imponibles, aproximando así la paridad entre el tratamiento de la SET de los CI y el tratamiento del impuesto sobre la nómina de los empleadores y empleados. El 15,3% de la SET se calcula sobre el 92,35% de los ingresos netos de un CI.

Aunque la falta de cotizaciones empresariales no reduce directamente las prestaciones de la Seguridad Social de los CI, que se basan únicamente en los ingresos, su ausencia disminuye la renta disponible de los CI que, de otro modo, estaría disponible para ahorrar para la jubilación por otros medios. Desde la perspectiva de la economía clásica, el importe de las cotizaciones patronales ausentes debería estar ya incorporado en el coste de los servicios que un CI cobra a una empresa. La razón es que el prestador de servicios perfectamente racional anticiparía la totalidad de su obligación fiscal por el trabajo y lo tendría en cuenta a la hora de decidir si le conviene aceptar el contrato de trabajo ofrecido.

Un CI rechazaría un contrato que no le ofreciera suficiente dinero para cubrir los gastos, los impuestos y los beneficios en forma de sueldo para llevar a casa. Las decisiones independientes de otros miles de agentes racionales del mercado aumentarían el coste del servicio que se necesitaría para atraer a un número óptimo de trabajadores para realizar el servicio como CI. El coste del servicio resultante en el equilibrio del mercado proporcionaría una cantidad de pago adecuada para que los trabajadores cubrieran el 15,3 por ciento de SET que deben sobre sus ingresos. Calcule el salario neto, bruto o total de un trabajador utilizando el simulador proporcionado por la URSSAF. La red URSSAF es el motor del sistema de prestaciones sociales en Francia.

Su principal responsabilidad es recaudar las cotizaciones sociales, que son las fuentes de financiación del sistema general de seguridad social. Esta media indexada a la inflación se calcula multiplicando los ingresos obtenidos en cada uno de los 35 años de mayores ingresos por un factor de indexación que normaliza los ingresos de cada año en función de la inflación en el año en que se cumplen los 60 años. La Seguridad Social utiliza el Índice de Salario Medio Nacional (NAWI) para determinar el factor de indexación de cada año.

Las 35 cifras resultantes se suman y se dividen entre 420 12 meses x 35 años para determinar sus ingresos mensuales medios ajustados a la inflación. Una vez que tenga su AIME, podrá calcular su cuantía de seguro primario PIA, el índice base para sus pagos a la Seguridad Social. El cálculo del PIA se basa en los denominados «puntos de flexión» que determinan la parte de sus ingresos que será sustituida por las prestaciones de la Seguridad Social durante la jubilación.